2021年新年伊始，面對新冠疫情再次肆虐的風險，恒神股份對標輔導活動于1月25至27日通過視頻會議形式開展。在嚴格響應政府疫情防控指令的同時，對標管理活動持續(xù)穩(wěn)步開展，確保對標管理活動取得實效。

截止目前，各課題組利用要素引導圖已經(jīng)完成課題框架解決方案，實施手冊也完成1.0版本的編寫。線上對標輔導會上，輔導老師對各課題組本月的對標活動成果進行了展示、點評，在指出工作亮點、肯定成績的同時，也中肯地提出了修改建議及下一步改善的方向。本次對標云行動也是對標活動的一個里程碑，后續(xù)工作重點將由理論輔導轉向對標實踐。通過手冊指導對標實踐，實踐中解決具體問題，解決問題關注指標提升，真實記錄對標過程的變化，對標成果、對標效益即將全面呈現(xiàn)。

持續(xù)推進對標管理工作是新時期集團公司實現(xiàn)高質量發(fā)展的重要舉措，也是邁向世界一流企業(yè)的有力保障。恒神股份自2020年度全面開展對標管理工作以來，對標管理已和日常生產(chǎn)經(jīng)營活動逐步結合起來，對標管理體系已初步建立，并逐步完善，公司上下各層級對對標管理重要性的認識逐步提高，形成了上下齊動員，全員參與對標管理工作，從“要我對標”到“我要對標”，從“課題對標”到“工作對標”、 “處處對標”的良好氛圍。

按照集團公司“三層九類”以及化工集團對標推進方案的要求，結合公司實際，恒神股份2021年將重點在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、科技創(chuàng)新、財務管理、人力資源、節(jié)能環(huán)保、項目建設和黨的建設八方面開展對標管理，通過與國際領先企業(yè)、行業(yè)最優(yōu)企業(yè)及內(nèi)部先進部門、先進指標之間對標，分析尋找自身差距，樹立標桿，確定課題和改進目標，制定和落實追趕先進的方案和措施，持續(xù)改進，追趕超越，全面提高工藝技術和管理水平，保障公司經(jīng)濟規(guī)?？焖僭鲩L、運行質量快速提升，增強可持續(xù)發(fā)展能力，提升企業(yè)綜合競爭力，打造世界一流碳纖維企業(yè)。